Desde TRS Staffing seleccionamos un/a Ingeniero/a de Procesos, para uno de nuestros clientes, situado en Madrid, España.

Algunas de las funciones que requiere el puesto son:
• Generar y revisar la documentación y planos necesarios para la ejecución de nuevos proyectos o ampliaciones y modificaciones de instalaciones en el área de procesos.
• Realizar los diseños de procesos, incluida la realización de simulaciones de procesos, cálculos de diseño, optimización de procesos, dimensionamiento y selección de equipos.
• Realizar el dimensionamiento de válvulas de alivio, cálculos de NPSHa y de tiempo de seguridad del proceso.
• Participar como experto en análisis HAZOPs, HAZIDs, LOPA y FMEA.
• Realizar tabulaciones técnicas para seleccionar la mejor oferta técnico-económica y preparar las propuestas de adjudicación y contratación.
• Realizar cálculos hidráulicos, dimensionamiento válvulas de control y seguridad, etc.
• Realizar y revisar hojas de datos de equipos, procesos y especificaciones técnicas.
• Analizar estudios de terceros de cálculos hidráulicos, transitorios, golpe de ariete, etc.
• Elaborar y presentar reportes periódicos, en contenido, tiempo y forma.

CONOCIMIENTOS TÉCNICOS REQUERIDOS:
• Experiencia en cálculos hidráulicos, en realización y revisión de diagramas de procesos y en participación en HAZOPs y HAZIDs.
• Experiencia en el diseño de implantación de instalaciones de almacenamiento.
• Conocimiento y experiencia en normativa API, ASME y ISO.
• Conocimientos y experiencia en procesos de almacenamiento y logística de productos líquidos.
• Conocimientos de la legislación Oil & Gas y del sector energético en general.
• Conocimientos y experiencia en trabajos lineales.

CONOCIMIENTOS INFORMÁTICOS/IDIOMAS REQUERIDOS:
• Nivel alto de Microsoft Office y en programación en sistemas de planificación (Microsoft Project)
• Nivel alto en manejo de programas como Aveva Engineering & Diagrams y Pipeline Studio.
• Nivel medio de Autocad
• Nivel alto de inglés

Manda tu CV actualizado a Paula.pacheco@trsstaffing.com

We are an equal opportunity employer that recognizes the value of a diverse workforce. All qualified individuals will receive consideration for employment without regard to race, color, age, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, genetic information, or any other criteria protected by governing law.

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